职务侵占62万判多久

1.职务侵占62万算数额较大。公司等单位人员利用职务之便，非法占有本单位财物数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。
2.法院量刑会考虑多方面，像犯罪动机、手段，以及退赃和谅解情况等。
3.有自首、立功情节，可依法从轻或减轻处罚。初犯、偶犯积极退赃并获谅解，也可能酌情从宽。
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1.职务侵占62万认定为数额较大，依规定会处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。不过法院量刑会综合考量多种因素。
2.犯罪动机、手段等都会影响量刑。比如犯罪手段恶劣、动机不良的，可能会相对从重处罚；若手段较温和、动机有可理解之处，可能处罚会稍轻。
3.若行为人有自首、立功情节，会依法从轻或减轻处罚。这体现了法律对主动认罪悔罪和对社会有积极贡献行为的肯定。
4.初犯、偶犯且积极退赃退赔、取得被害单位谅解的，也会酌情从宽处理。因为这显示了行为人有较好的悔悟态度，也一定程度弥补了单位损失。
建议行为人积极自首、立功，主动退赃退赔并争取取得被害单位谅解，以争取更轻的处罚。
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法律分析：
（1）职务侵占62万认定为数额较大，按照法律规定，会被处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。这明确了该犯罪行为对应的基本量刑区间。
（2）法院在量刑时会综合考量诸多因素。犯罪动机和手段反映了行为人的主观恶性和行为的恶劣程度，会影响最终量刑。
（3）退赃退赔情况和是否取得谅解也至关重要。积极退赃退赔显示了行为人对错误的认识和弥补损失的态度，取得被害单位谅解能缓解矛盾。
（4）若行为人存在自首、立功等法定情节，依据法律可从轻或减轻处罚。初犯、偶犯且积极退赃并取得谅解的，可能会酌情从宽处理。

提醒：
职务侵占是严重的违法行为，若涉及此类案件，应积极配合调查、主动退赃退赔争取谅解。不同案情量刑有别，建议咨询进一步分析。
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结论：
职务侵占62万属数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，量刑会综合多因素考量。
法律解析：
根据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大的，会被处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，职务侵占62万符合数额较大的标准。不过法院在量刑时并非只看侵占数额，还会综合犯罪动机、手段、退赃退赔情况、是否取得谅解等多方面因素。若行为人存在自首、立功等情节，按照法律规定可从轻或减轻处罚；若属于初犯、偶犯，并且积极退赃退赔、取得被害单位谅解，也可能酌情从宽处理。如果遇到与职务侵占相关的法律问题，欢迎向专业法律人士咨询，以获取更精准详细的法律建议。
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（一）若涉及职务侵占62万，行为人可主动向司法机关投案，如实供述自己的罪行，争取认定为自首，以获得从轻或减轻处罚。
（二）积极揭发他人犯罪行为或提供重要线索，争取立功情节，也能在量刑时获得从轻或减轻的机会。
（三）作为初犯、偶犯，要及时退还侵占的财物，并积极与被害单位沟通，争取取得其谅解书，这可能会让法院酌情从宽处理。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条第一款规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。